Työpaja: Esihenkilön merkitys ja rooli käyttöönoton tukemisessa
Tervetuloa kehittämään psykososiaalisten menetelmien käyttöönottoa organisaatiossanne! Tässä työpajassa käsitellään sitä, miten esihenkilö voi tukea työntekijöitä muutoksessa.
Tiedot työpajasta
Tavoite: ymmärtää, mikä rooli esihenkilöllä on menetelmien käyttöönotossa ja työntekijöiden tukemisessa
Kenelle: psykososiaalisten menetelmien käyttöönotosta vastaaville työryhmille
Kesto: noin 60 min
Käytettävä materiaali: Esihenkilön keskustelukortit:
Työpajan ohjeet
Video: Esihenkilön merkitys ja rooli käyttöönotossa
Työskentely
1. Keskustelkaa videon herättämistä ajatuksista.
Pohtikaa ja kirjatkaa muistiin:
- Miten esihenkilöt osallistuvat menetelmien käyttöönoton valmisteluihin?
- Minkälainen suhtautuminen esihenkilöillä on menetelmien käyttöönottoihin?
- Miten esihenkilöt tukevat työntekijöitä menetelmien käytössä? Onko jotain, mitä voisi vielä kehittää?
- Millaista tukea esihenkilöt tarvitsevat?
2. Tutustukaa esihenkilön keskustelukortteihin.
Pohtikaa, missä tilanteessa esihenkilöt voisivat hyödyntää niitä. Esihenkilön keskustelukortit:
Jatkovinkki
Sopikaa, missä ja milloin kokeilette esihenkilön keskustelukortteja osana lähijohtamista.